(Senior) Data Analyst (w/m/d)

bei unserer Tochtergesellschaft 1&1 Versatel GmbH in Düsseldorf
Vollzeit | Unbefristet | Professionals
Kennziffer: 3717

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Über uns

1&1 Versatel betreibt das größte alternative Glasfasernetz Deutschlands und forciert als Treiber der Gigabit-Gesellschaft den kontinuierlichen Ausbau des Glasfasernetzes. Als B2B Spezialist der 1&1 Firmengruppe betreuen wir rund 50.000 Geschäftskunden.

Ihre Aufgaben

• Unterstützen bei der Analyse von Produktionsprozessen im Infrastrukturausbau, sowie Analyse der Interaktion zwischen Kunden, Produkten und Infrastruktur
• Mitarbeiten bei der Durchführung und Qualitätssicherung von Analyse- und Daten-Management-Projekten z.B. unter Anwendung von Machine Learning, multivariater Analytik, deskriptiver Analytik, AdHoc-Analytik oder Geo-Analytik
• Übernehmen erster eigener Analyseprojekte
• Aufbereiten und Dokumentieren von Analyseergebnissen sowie aller relevanten KPIs

Das wünschen wir uns

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Mathematik, Informatik, Statistik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der ganzheitlichen Prozessanalyse im Zusammenspiel zwischen Kunden, Produkten und Infrastruktur
• Erste Erfahrung mit graphentheoretischen Modellen und Algorithmen
• Erste Erfahrung in der Softwareentwicklung
• Gute Kenntnisse in Python, Matlab oder R
• Erfahrungen in Machine Learning sowie mit agilen Vorgehensmodellen wünschenswert
• Sehr gutes analytisches Denkvermögen, schnelle Auffassungsgabe sowie lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
• Fähigkeit, komplexe Fragestellungen klar und verständlich zu visualisieren und zu kommunizieren
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. Level B2)

Was wir Ihnen noch sagen möchten

• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben, dynamisches Arbeitsumfeld, Hands-on-Mentalität
• Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur, flache Hierarchien, Duz-Kultur
• Gezielte Förderung der Mitarbeitenden: Personalentwicklungsprogramme, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Weiterbildungsakademie  
• Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich
• Mobiles Arbeiten möglich (2 Tage pro Woche)
• 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe
• Modernes und ergonomisch ausgestattetes Office
• Kostenfreie Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung
• Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen und ein betriebliches Gesundheitsmanagement
• Fahrrad-Leasing
• Mitarbeiterrabatte für 1&1 Produkte
• Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
• Konzernweites 1&1 Sommerfest
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Jubiläumsgratifikationen
• Empfehlungsprämie: Mitarbeitende werben Mitarbeitende

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