1&1 Telecommunication SE

Senior Technology Recruiter (w/m/d)

bei unserer Tochtergesellschaft 1&1 Telecommunication SE in Düsseldorf, Karlsruhe oder Krefeld
Kennziffer: SF-2118

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Über uns

Als börsennotiertes Unternehmen mit rund 15 Millionen Kundenverträgen und 3.200 Mitarbeitenden zählt die 1&1 AG zu den führenden Telekommunikationsanbietern in Deutschland. 1&1 steht für innovative Mobilfunk- und Breitbandprodukte – zuverlässig, preisführend und mit vielfach ausgezeichnetem Kundenservice. Nun beginnt 1&1 das nächste Kapitel seiner Unternehmensgeschichte. Mit der erfolgreichen Teilnahme an der 5G-Frequenzauktion haben wir den Grundstein für ein leistungsstarkes Mobilfunknetz gelegt. Ziel ist es, das modernste 5G-Netz Deutschlands zu bauen. Sie wollen gemeinsam mit uns am Puls der Zeit innovative Kommunikationsdienste und technische Services vorantreiben? Dann gestalten Sie Ihre Karriere bei uns.

Ihre Aufgaben

Wir im People Experience Recruiting Team bei 1&1 stehen nicht nur für Teamwork und Kollegialität - wir leben sie! Wir alle stehen für einen Recruitingprozess, der das Talent in den Fokus rückt, in dem wir unsere Fachbereiche auf Augenhöhe beraten und nicht müde werden, neue Ideen zu entwickeln.Haben Sie Lust, unser großartiges Team mit Ihren Erfahrungen als Senior Technology Recruiter (w/m/d) im Telekommunikations- oder IT-Bereich zu bereichern? Dann freuen wir uns auf Sie am Standort Karlsruhe, Montabaur, Maintal oder Düsseldorf! 

  • Die Steuerung des End-to-End-Recruitings für den Vorstandsbereich Technology & Development
  • Sie stehen den Hiring Managern und HR Business Partnern aktiv beratend bei allen Fragen zum Recruiting Prozess zur Seite
  • Federführend leiten Sie Vorstellungsgespräche (telefonisch und persönlich), identifizieren passende Talente auf der Basis von Screenings und Gesprächen und begleiten sie bis zur Vertragsunterschrift
  • Mit Ihrer Marktexpertise definieren und erarbeiten Sie Sourcing-Strategien im Hinblick auf die Zielfirmen und –gruppen und setzen diese um
  • Sie leiten, steuern und erarbeiten Sonderprojektthemen
  • Sie präsentieren 1&1 auf LinkedIn und Xing und vernetzen sich zielgerichtet auch auf weiteren sozialen Plattformen

 

Das wünschen wir uns

Hand auf’s Herz (#blauesherz): Sie müssen nicht studiert haben, um als Senior Recruiter:in bei uns erfolgreich zu sein.Auch Ihr Ausbildungshintergrund ist für uns zweitrangig. 

Was aber wirklich zählt:

  • Sie brennen für das Recruiting und können mehrjährige Erfolge im Tech-Recruiting auf Unternehmensseite vorweisen
  • Für Sie steht das Talent im Mittelpunkt und Sie sind gewillt, die Extrameile zu gehen, um sich ein valides Netzwerk Ihrer Zielgruppe aufzubauen
  • Sie sind bereit, sich ein tiefes Verständnis für die technischen Anforderungen unserer Stellen zu erarbeiten
  • Sie haben Lust auf ein Team, das zusammen anpackt, aber auch zusammen Spaß hat

 

Jetzt online bewerben

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.

Kontakt

1&1 Telecommunication SE
Talent Acquisition Team

jobs@1und1.de