1&1 AG

HR Projektmanager*in (w/m/d)

bei unserer Tochtergesellschaft 1&1 AG in Karlsruhe, Maintal oder Montabaur
Kennziffer: SF-1098

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Über uns

Mit rund 15 Mio. Kundenverträgen und 3.200 Mitarbeitenden zählt die 1&1 AG zu den großen Telekommunikationsanbietern in Deutschland. Das Unternehmen bietet seinen Kunden ein umfassendes Portfolio von Breitband-Anschlüssen und Mobilfunktarifen an - ergänzt um attraktive Mehrwert-Anwendungen wie Smart Home-Lösungen, IPTV, Video-On-Demand und Online Storage.

Ihre Aufgaben

In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Planung, Steuerung und erfolgreiche Umsetzung von operativen und strategischen HR-Projekten inklusive Implementierung und nachhaltigem Monitoring. In diesem Zusammenhang analysieren Sie aktuelle Megatrends der Arbeitswelt sowie unternehmensinterne Rahmenbedingungen und identifizieren Handlungsbedarfe, erarbeiten Konzepte für Optimierung und Innovation sowie entscheidungsreife Projektvorschläge für das Management.

  • Sie wirken bei der Gestaltung, Weiterentwicklung, Implementierung und Evaluierung unserer HR-Strategie mit und tragen damit zur Erhöhung der Effizienz der HR-Kernprozesse entlang des Employee Lifecycle bei.
  • Die Planung und Steuerung Ihrer Projekte gehört zu Ihren Kernaufgaben. Sie haben den Lead, koordinieren alle Projektbeteiligten, sorgen für reibungslose Kommunikationsflüsse und stellen sicher, dass Ihre Vorhaben termin-, qualitäts- und budgetgerecht ins Ziel kommen.
  • Sie sorgen für eine kontinuierliche Abstimmung mit allen internen und externen Stakeholdern.
  • Zudem stellen Sie eine hohe Transparenz durch regelmäßige Dokumentation und Berichterstattung der Projektplanung sowie der Fortschritte sicher.

Das wünschen wir uns

Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium der Fachrichtung Personal - wünschenswert wäre der Schwerpunkt Organisationsmanagement, Projektmanagement oder Prozessmanagement – oder eine vergleichbare Ausbildung bildet die perfekte Basis für diese Aufgabe.

  • Sie haben mindestens 5 Jahre Berufserfahrung mit dem Fokus HR-Projektmanagement, Change-Management oder Organisationsentwicklung gesammelt, gerne auch in einer Unternehmensberatung.
  • Sie bringen praktische Erfahrung im ganzheitlichen Projektmanagement mit - von der Zieldefinition über die Teamzusammensetzung bis zum Projektabschluss und haben nachweislich bereits Projekte im HR- Umfeld erfolgreich umgesetzt.
  • Darüber hinaus verfügen Sie über ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, eine hohe Lern- und Leistungsbereitschaft sowie ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten.
  • Fließende Deutsch- und mindestens gute Englischkenntnisse sind ebenso erforderlich wie ein professioneller Umgang mit den gängigen MS-Office-Tools.

Jetzt online bewerben

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.

Kontakt

1&1 AG
Talent Acquisition Team

jobs@1und1.de